2020年10月以來,華陽制藥人力資源部先后赴江蘇各大院校開展2020年秋季校園招聘工作。
近兩個月內,華陽制藥先后赴徐州醫科大學,揚州、鹽城等地多所高校開展校招工作,通過接洽高校就業處、開座談會、設招聘展位等形式與院校領導及學生們進行了面對面的交流與溝通,詳盡介紹了華陽制藥發展現狀、未來規劃及企業人才戰略等方面內容,在宣傳企業的同時,吸引更多優秀應屆生加入公司。
華陽制藥高度重視校招工作,校園招聘是企業吸引人才、招聘人才的一個重要渠道,也是畢業生與高校和企業,三方共贏實現自我價值的重要渠道。華陽制藥在給予畢業生們廣闊的發展前景和充分展示自我舞臺的同時,注入的新鮮血液也將為華陽制藥的持續發展打下堅實的人才基礎。
在未來的發展中,華陽制藥將不斷加大人才引進力度,堅持應屆畢業生與高端技術、管理人員同步引進的人才機制,全力滿足華陽制藥生產發展需求,為實現“爭創一流醫藥企業,建設百年華陽制藥”的目標奠定堅實的人才基礎。
人力資源部 王曉凡